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南玻A人事地震 七名高管集体辞职
2016-11-16 09:33作者: 来源:新玻网 8500
南玻
 
  【新玻网讯】昨日(11月15日)晚间,上市公司南玻股份(000012,SZ),即南玻A,发布重大人事变动公告,称公司董事会当日收到董事长曾南先生、董事\CEO吴国斌先生、财务总监罗友明先生、副总裁柯汉奇先生、副总裁张凡先生、副总裁张柏忠先生、副总裁胡勇先生辞去其在南玻集团担任职务的辞职报告。
 
公告原文
公告原文
 
  公司董事会于2016年11月7日下午收到董事王健、陈琳、叶伟青、程细宝提出的《中国南玻集团股份有限公司董事会提案》,《提案》内容为:1、《关于制定<南玻“十三五”发展战略规划>的议案》,2、《关于要求管理层核查光伏电站投资项目的议案》,3、《关于公司管理人员任免以及员工聘用相关事宜的议案》,4、《关于文章出处新玻网调整董事会对总经理部分授权的议案》,5、《关于要求公司就员工离职等事项作出澄清公告的议案》,6、其他与上述事宜及目前公司状况有关的需要董事会讨论决议的事项。
 
  公司披露,根据《公司法》和《公司章程》的有关规定,南玻股份在收到上述提案后,于2016年11月9日通过电子邮件向所有董事发出召开第七届董事会临时会议的通知,并于11月14日在深圳蛇口工业六路一号南玻大厦七楼会议室现场召开了第七届董事会临时会议。会议应出席董事9名,实到董事8名,董事长曾南因健康原因,委托董事吴国斌出席会议并表决。
 
  在此次董事会临时会议中,提出上述《提案》的四位董事现场提出撤销原《提案》中的所有议案,同时在会议现场提出了临时提案《关于由董事陈琳代为履行董事长职权的议案》。会议以记名投票表决方式审议通过了董事临时提案《关于由董事陈琳代为履行董事长职权的议案》。
 
  公司披露,该议案的审核结果是6票同意1票反对2票弃权,议案获通过。其中,独立董事张建军认为董事长曾南先生一直在履行董事长职责,不需要由其他董事代为履行董事长职务,同时认为此议案存在程序瑕疵,没有提前通知,不是董事会本次议题,选择反对;独立董事符启林、杜文君认为此议案存在程序瑕疵,不是本次董事会议题,选择弃权。
 
  公开资料显示,中国南玻集团股份有限公司(下称南玻集团)成立于1984年,为中外合资企业,法定代表人为曾南。于1992年2月,公司A、B股同时在深交所上市。主营业务为生产、制造和销售平板玻璃、工程玻璃等节能建筑材料。
 
曾南
曾南
 
  曾南出身于1945年,高级工程师,历任中国南玻集团股份有限公司董事总经理、董事总裁,是南玻集团的创始人。至今已逾70岁的曾南,仍坚持在一线工作岗位,因此不少投资者对于其是否会至退休年龄便离开南玻一直充满关注。此次宣布离职的管理层中大多已过50岁。其中董事吴国斌51岁,财务总监罗友明53岁、副总裁张凡51岁。
 
  值得注意的是,2015年南玻A曾遭到宝能系连续举牌并控股。早在2015年2月份,前海人寿开始在二级市场大量买进南玻A股份。此后前海人寿、钜盛华通过不断增持、5次举牌以及定增,挤下南玻上市公司原大股东中国北方工业公司,最终成为南玻A的第一大股东,值得一提的是,在11月8日,中国北方工业公司还在减持股份,减持完成后,仅持有南玻上文章出处新玻网市公司2.31%的股份。
 
  而在宝能系增持举牌期间,南玻董事会和管理层也几乎同步“换血”,自2015年宝能系入主南玻A后,原公司高层接连离职,至2015年年末,董事会原9名董事除3名独董,只剩董事长曾南及CEO吴国斌2位南玻管理层董事,今年1月,董事补选议案中补选王健、陈琳、叶伟青、程细宝四位董事,除王健外其余三人均为宝能系派驻。
 
  此次高管的集体辞职可谓是宝能系和原南玻人马的矛盾公开化,外界称宝能系未等到换届,便直接采用摧文章出处新玻网枯拉朽的方式逼迫公司高管辞职,从而引起了上市公司的人事地震。实业系股东忙于套现,无心经营实业,而资本系有资金而无能力经营实业,企业接下来将何去何从?另一方面,对于此次高管集体离职的具体原因,南玻A并未在公告中透露。
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